4 Perbedaan Komunikasi Formal dan Informal dalam Organisasi

Komunikasi dalam organisasi merupakan suatu upaya yang dilakukan dimana setiap anggota saling mentransmisikan informasi dan menginterprestasikan artinya. Secara umum komunikasi memang berarti penyampaian pesan dari komunikator ke komunikan, hal tersebut juga apa yang terjadi dalam organisasi. Hal yang terpenting mengenai komunikasi organisasi adalah bahwa komunikasi yang berlangsung harus efektif dan efisien. Selain itu, komunikasi dalam […]

12 Pendekatan Makro dalam Komunikasi Organisasi

Dalam komunikasi organisasi, biasanya digunakan pendekatan makro dan pendekatan mikro. Pendekatan makro lebih memfokuskan organisasi sebagai bentuk yang lebih global atau luas dalam interaksinya dalam komunikasi sosial. Sedangkan pendekatan mikro lebih memfokuskan komunikasi antar individu dalam lingkup organisasi itu sendiri. Untuk lebih memahaminya, berikut ini adalah beberapa contoh pendekatan makro dalam komunikasi organisasi: 1. Kerjasama […]

12 Pendekatan Human Relation dalam Komunikasi Organisasi

Salah satu pendekatan yang dilakukan dalam komunikasi organisasi adalah pendekatan human relation. Pendekatan human relation adalah salah satu pendekatan dalam komunikasi organisasi yang dilakukan secara personal. Untuk lebih memahami tentang pendekatan human relation dalam komunikasi organisasi, berikut ini adalah beberapa contohnya: 1. Rapat anggota Dalam organisasi, rapat merupakan salah satu kegiatan yang biasa dilakukan tiap […]

Proses Komunikasi Dalam MSDM

Sebagai makhluk sosial, manusia selalu berhubungan dengan manusia yang lain. Manusia yang satu dengan yang lainnya saling membutuhkan. Komunikasi yang terjalin antara manusia yang membuat mereka lebih hidup. Kehidupan manusia bisa saja menjadi hampa karena tidak ada komunikasi yang terjalin. Kita membutuhkan komunikasi untuk berinteraksi dengan yang lain , baik secara perorangan, kelompok, ataupun organisasi. […]

8 Tahap Komunikasi Dalam Pengantar Manajemen

Organisasi merupakan sarana dimana manajemen  mengkoordinasikan sumber bahan dan sumber daya manusia melalui pola struktur formal berdasarkan tugas-tugas dan wewenang. Pengertian organisasi yang dikemukakan oleh S. Bernard Rosenblatt, Robert Bonnington, dan Berverd E. Needles Jr tersebut, menunjukkan bahwa organisasi tidak dapat dilepaskan dari manajemen ataupun sebaliknya. Dalam artian, tujuan yang telah ditetapkan oleh suatu organisasi […]

Komunikasi Dalam Perilaku Organisasi – Jenis – Bentuk – Jaringan  

Perilaku organisasi merupakan studi sistematis dan penerapan pengetahuan tentang bagaimana setiap individu dan kelompok bertindak di dalam sebuah organisasi tempat mereka bekerja. Dengan kata lain, perilaku organisasi mempelajari interaksi antarmanusia dalam organisasi, baik dalam hal kedudukan manusia sebagai individu maupun manusia sebagai kelompok, interaksi dan saling pengaruh antara manusia dan organisasi, serta interaksi antara organisasi […]

6 Fungsi Relationship dalam Komunikasi Organisasi

Beberapa dari kita mungkin pernah membaca mengenai fungsi relationship dalam komunikasi organisasi. Komunikasi merupakan salah satu alat yang paling penting terutama untuk menciptakan interaksi individu. Salah satu bentuk komunikasi yang umum kita temui adalah komunikasi organisasi. Jenis komunikasi ini memungkinkan sekelompok orang di dalam wadah (organisasi) yang sama untuk mencapai sebuah tujuan bersama melalui proses […]

6 Fungsi Komunikasi dalam Membuat Proposal

Kita kali ini akan membahas fungsi komunikasi dalam membuat proposal dimana fungsi ini bagi sebagian dari kita merupakan fungsi yang cukup penting. Proposal merupakan sebuah rencana atau hal-hal tertentu yang akan dilakukan dimana dibentuk dalam rancangan kerja. Istilah proposal ini juga umum diberikan pada banyak hal. Pelaksanaan suatu kegiatan misalnya, pasti membutuhkan konsep yang matang […]

5 Fungsi Komunikasi dalam MSDM

Sebagian dari kita mungkin sudah tidak asing lagi dengan fungsi komunikasi dalam MSDM. MSDM atau Manajemen Sumber Daya Manusia sudah tentu akan banyak membahas mengenai bagaimana pengaturan yang ada dalam sebuah organisasi. Jika sudah bicara tentang organisasi, tentu saja konteks komunikasi yang akan kita bahas di sini adalah komunikasi organisasi. Komunikasi organisasi memang penting terutama […]

6 Fungsi Komunikasi dalam Manajemen Perubahan

Terdapat beberapa macam fungsi komunikasi dalam manajemen perubahan yang menarik untuk kita pelajari. Komunikasi organisasi merupakan salah satu bentuk komunikasi yang penerapannya seringkali digunakan terutama untuk mengelola jalannya komunikasi yang ada dalam sebuah kelompok. Melalui jenis komunikasi ini, setiap anggota yang ada di dalam organisasi mampu mendapatkan informasi dengan cepat sehingga koordinasi untuk mencapai suatu […]